1981

  • Gmors kuruldu.

1994

  • Ürünlerini dünya çapında ihracata başladı.

1998

  • QS-9000 Otomotiv endüstrisi için tescil edildi.
  • ISO-9002 Sertifikası alındı.

1999

  • GMORS Merkezi, Chang-Bin Endüstriyel Park’a taşındı.
  • Kalite kontrolünü geliştirmek amacıyla, Micro-Vu 3D denetim sistemi kuruldu.
  • Hatasız gerekliliği için Basler Vario Oto temel kontrol sistemi kuruldu.
  • Sızdırma testi için temel kontrol sistemi kuruldu.

2000

  • İçme suyu uygulaması için NSF Tescili yapıldı.

2001

  • GMORS Laboratuarları, CNLA (çeşitli testlerle geliştirme yeterliliği sertifikası veren) tarafından tescil edildi.
  • Üçüncü Basler Vario Oto temel kontrol makineleri kuruldu (Otomotiv sektörü için).
  • DI- suyla temizleme sistemleri kuruldu, Semi-conductor ve tıp sektörü başladı.
  • Çin Fabrikası, sektörleri ekonomik fiyatlar, güvenilirlik ve yüksek kalite ile desteklemek için kuruldu.

2002

  • Çin Fabrikası, ISO-9002 ile tescil edildi.

2003

  • QS-9000 Otomotiv sektörü için serttifikası.
  • Toplam Kalite Yönetimini geliştirmek için Six Sigma yeşil alan eğitimleri.

2004-2005

  • Diğer dağıtımları daha iyi sağlamak için Tayvan’da lojistik depo uygulamaları başladı.
  • Tayvan fabrikası TS16949 onaylı. (uluslararası kalite sistemi uygulandı)
  • Çin fabrikası TS16949 ile tescil edildi. (uluslararası kalite sistemi uygulandı)
  • En fazla 30 gün içinde iş bitirmek için Çin fabrikasında üretim kapasitesi %50 arttırıldı.

2006

  • GMORS Laboratuarları, TAF (CNLA) (çeşitli testlerle geliştirme yeterliliği sertifikası veren) tarafından tescil edildi.

2007

  • GC Mass(Gaz Chromatograph Spectrometer) malzemenin içeriğini analiz etmek için kuruldu.

2008

  • AS-9100 sertifikası (Uluslararası kalite sistemi uzay endüstrisi tarafından onaylı) .
  • ISO-13485 sertifikası ( Uluslararası Tıp endüstrisi onaylı kalite sistemi için ( implant hariç).

2009

  • ERP sisteminden SAP’e güncellendi. (S: system, A: Uygulama, P: Datalı ürün).
  • PLM sistemine başladı (PLM: Product Lifecycle Management).

2010

  • OEM araç piyasası kuralına uygun hem Tayvan hem Çin’in ZhongShang fabrikasına temiz oda kuruludu.
  • TTQS eğitim kalitesi değerlendirmesinde (İşletme Versiyonu) bronz madalya ödülü.
  • Tayvan fabrikası 5S ve TPM’e başladı. (TPM: Total Productive Maintenance)

2011

  • TTQS eğitim kalitesi değerlendirmesinde (İşletme Versiyonu) gümüş madalya ödülü.
  • Tayvan’da işletme (üretim) ve TQM (katile kontrol) projesine başlanması.
  • Çin fabrikasında 5S uygulamaya başlandı, tedarikçileri 5S sumuna davet edildi.
  • Çin fabrikası TPM başladı. (TPM: Total Productive Maintenance)

2012

  • GMORS Çin Cumhuriyeti tedarikçi derneği ‘’Tayvan kaliteli ürünü’’ ödüllü.
  • GMORS Tayland fabrikası kuruldu.
  • Nisanın sonunda ilk örnek eleman seçimi yapıldı.
  • Tayland fabrikasında ham madde ve otomatik depo kontrol sistemi dönemi başladı, üretim sistemi düzeltildi.
  • GMORS dergisi G-TIMES yayınlandı.

2013

  • Tayvan GMORS merkezi TS-16949 sistemine uyarak sertifikasını 3 yıla kadar daha uzattı.
  • Tayvan merkezinde eHRD insan kaynakları sistemine başladı. (eHRD: education & human resource development)
  • Online stok sistemine başladı, soruşturma ve sipariş verme prosidürünü (BTS) kolaylaştırdı.
  • GMORS’un ilk tanıtım filmi yapıldı, müşteriler de filmin üzerinden GMORSu daha kolay bir şekilde tanımaya başladı.
  • GMORSun maskotu G-MAN dönemi başladı, özel tanıtım filmi G-MAN MISSIONde G-MAN, sektördeki bazı sorunları nasıl çözdüğünü gösterildi.

2014

  • Tayvan merkezi ISO14001/OHSAS18001 iş sağlığı ve işletme sistemi sertifikasını aldı. ZhongShang fabrikası ise ISO14001 çevre yönetim sistemi sertifikasını aldı. Elemanın sağlık sistemi, çevre dostu ortamı kuruldu.
  • Tayvan merkezi MES üretim sistemine başladı. Üretimdeki kontrol ve hassas yönetim sistemi fabrikanın her detayine ulaştı. Verim yükseldi ve hata azaldı.
  • Hayırsever fonu kuruldu ve ihtiyaç olanlara yardım etti.

2015

  • Çin ZhongShang fabrikasında depo otomatik işletme sistemine ve MES üretim sistemine başladı. MES, üretimi kontrol ederek işçilik hatasını azalttı ve üretimde verim sağladı.
  • Merkezde ‘’siyah kemer’’ diye bir insan kaynakları projesine başladı, üretimden işletmeye kadar şirkette 7 kişi siyah kemer sertifikasını aldı.

2016

  • GMORSun ilk APP ‘’O Ring Master’’ çıktı, kapsamlı O-Ring lastik halka ölçüsü bigileri verdi.
  • GMORSun resmi mobil sayfası başladı.